+ Регистрация юристов
  • На многие вопросы уже даны ответы, воспользуйтесь поиском по сайту
  • Если не нашли ответа, - задайте онлайн вопрос без регистрации

Вопрос № 11735   увольнение по статье

Каракулька Юлия Григорьевна  ::  Минск 13.04.2011, 09:42 Трудовое право
Я нахожусь на отработке, меня не было 3 дня на работе, но у меня есть оправдательный документ об отсутствии на рабочем месте, при этом я нахожусь в положении. Скажите имели ли право меня увольнять по статье за прогулы, имея все оправдательные документы на руках?

Ответы юристов (2)

avatar
• 14 апреля 2011 10:30
Какой у Вас имеется оправдательный документ? Расскажите, пожалуйста, подробно. Кроме того, писали ли Вы объяснительную по факту отсутствия на рабочем месте?

avatar
Уважительность причин пропуска работы оценивает наниматель! Поэтому все Ваши документы видимо наниматель оценил, как неуважительную причину. Коллега хочет уточнить у Вас соблюдена ли процедура увольнения, если нет, то возможно восстановление на работе по причине нарушения порядка увольнения с работы. В суд нужно успеть в месячный срок с момента увольнения.

____________
ОТВЕТЫ НА ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ ВОЗМОЖНЫ В РАМКАХ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ПЛАТНОЙ КОНСУЛЬТАЦИИ!!!!


Посмотрите еще подобные вопросы с ответами

Почему нужно обращаться к адвокату?!!
Информация
Отвечать на вопросы на сайте возможно только в течение 45 дней со дня размещения.
Закрыть