+ Регистрация юристов
  • На многие вопросы уже даны ответы, воспользуйтесь поиском по сайту
  • Если не нашли ответа, - задайте онлайн вопрос без регистрации

Вопрос № 16976   Увольнение на испытательном сроке.

Воладина Анна Васильевна  ::  Минск 02.11.2011, 07:48 Трудовое право
Со мной заключен контракт с предварительным испытанием сроком три месяца,также указано,что наниматель принимает Работника на должность сроком один год.Контакт подписан.Я хочу уволиться,до окончания испытательного срока еще 2 месяца.Уолят ли меня,и какое заявление надо писать?За три дня до увольнения или за месяц?

Ответы юристов (1)

avatar
• 5 ноября 2011 19:57

Каждая из сторон вправе расторгнуть трудовой договор с предварительным испытанием:

1) до истечения срока предварительного испытания, предупредив об этом другую сторону письменно за три дня;

2) в день истечения срока предварительного испытания.

При этом наниматель обязан указать причины, послужившие основанием для признания работника не выдержавшим испытания. Решение нанимателя работник вправе обжаловать в суд.

Если до истечения срока предварительного испытания трудовой договор с работником не расторгнут в соответствии с частью первой настоящей статьи, то работник считается выдержавшим испытание и расторжение с ним трудового договора допускается только на общих основаниях (ст.29 Трудового кодекса Республики Беларусь).




Посмотрите еще подобные вопросы с ответами

Почему нужно обращаться к адвокату?!!
Информация
Отвечать на вопросы на сайте возможно только в течение 45 дней со дня размещения.
пїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅ