+ Регистрация юристов
  • На многие вопросы уже даны ответы, воспользуйтесь поиском по сайту
  • Если не нашли ответа, - задайте онлайн вопрос без регистрации

Вопрос № 233   Как уволить

Петров Михаил Евгеньевич  ::  г.мосты 13.03.2009, 22:07 Трудовое право
Как уволить работника находящегося на рабочем месте в нетрезвом состоянии

Ответы юристов (1)

avatar
• 16 марта 2009 17:58
самый безболезненный для всех способ -- предложить работнику написать заявление по собственному желанию.

Можно и по инициативе нанимателя -- ст. 42 ТК РБ. Чтобы не было никаких претензий со стороны работника -- организуйте медосвидетельствование (можно предложить работнику самому посетить медучреждение по месту жительства и принести справку из поликлиники. Если загуляет -- тогда за прогул по той же статье).

Образец приказа на этом сайте в разделе справочная информация http://www.info.alibi.by/index.php?do=static&page
=orders_on_shots_7_7



Посмотрите еще подобные вопросы с ответами

Почему нужно обращаться к адвокату?!!
Информация
Отвечать на вопросы на сайте возможно только в течение 45 дней со дня размещения.
пїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅ