+ Регистрация юристов
  • На многие вопросы уже даны ответы, воспользуйтесь поиском по сайту
  • Если не нашли ответа, - задайте онлайн вопрос без регистрации

Вопрос № 28566   досрочное расторжение контракта

наталья  ::  солигорск 04.02.2013, 19:38 Трудовое право
Работаю по контракту, срок действия которого истекает в июле 2013 года. хочу его расторгнуть досрочно, т к наниматель ежемесячно нарушает срок выплаты заработной платы. ЗП выплачивают 30-31 числа, если я не ошибаюсь по зак-ву 25 числа последний срок. подскажите, как правильно написать заявление на увольнение и в какие сроки наниматель должен меня уволить, какой статьей ТК руководствоваться

Ответы юристов (1)

avatar
• 5 февраля 2013 11:18
Выплата заработной платы производится регулярно в дни, определенные в коллективном договоре, соглашении или трудовом договоре, но не реже двух раз в месяц.
Для того, чтобы установить, нарушает наниматель законодательство о выплате з/п, вам нужно руководствоваться своим контрактом. Именно в контракте должны быть оговорены дни выплаты з/п.
Напишите заявление об увольнении по соглашению сторон!

 


____________
Консультации вне сайта на платной основе


Посмотрите еще подобные вопросы с ответами

Почему нужно обращаться к адвокату?!!
Информация
Отвечать на вопросы на сайте возможно только в течение 45 дней со дня размещения.
пїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅ