+ Регистрация юристов
  • На многие вопросы уже даны ответы, воспользуйтесь поиском по сайту
  • Если не нашли ответа, - задайте онлайн вопрос без регистрации

Вопрос № 59377   Оплата после увольнения больничного и размер выплаты.

Муштавинская Ирина  ::  г.Минск 15.06.2016, 18:26 Трудовое право

Здравствуйте! Муж проработал в транспортной компании 5 месяцев. Был оформлен по трудовому договору. Сделал 9 поездок за рубеж. По договору тарифная ставка 1761000 руб. Остальные деньги за рейсы перечисляли на валютную карточку ( соответственно ничего не проверить) постоянно большие задержки заработной платы и возникли вопросы о начислении вознаграждения за рейсы. Последний раз была выплата 22.04.2016.в сумме 1807000 руб. 27.05 муж попросил его уволить, так как не выплачивают деньги и он нашел другую работу. Ему отказали, сославшись на отработку. Другую работу он потерял, взяли другого человека. 31.05.2016 его уволили по собственному желанию, а 5.06.2016 его парализовало на нервной почве. Ему 48 лет, никогда не болел. Сейчас в тяжелом состоянии находится в больнице. Какие мои права?. Я знаю, что больничный будет оплачивать последнее место работы, но по какой ставке. Можно ли их обязать записать действительно заработанные деньги?

Ответы юристов (1)

avatar
• 15 июня 2016 20:09

Лицам, у которых временная нетрудоспособность в связи с заболеванием или травмой продолжительностью более 30 календарных дней наступили в течение 30 календарных дней после прекращения трудового договора (кроме трудового договора о работе по совместительству) по уважительным причинам (увольнение по собственному желанию не является уважительной причиной), пособие в порядке исключения назначаются комиссией по назначению пособий областных (Минского городского) управлений Фонда социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты.




Посмотрите еще подобные вопросы с ответами

Почему нужно обращаться к адвокату?!!
Информация
Отвечать на вопросы на сайте возможно только в течение 45 дней со дня размещения.
Закрыть